■ 영아반 증설(보육교사) 공개채용 공고 ■
(2027년 1월 근무시작)
영아반 증설(투담임) 보육교사 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.
2026년 11월 5일
사회복지법인 명지원 대표이사
1. 채용대상 : 영아반 담임 보육교사
2. 임용 및 근무시작일
1) 임용 및 근무시작일 : 2027년 1월 4일(월요일)
3. 임금 : 2026년 현재 영아반 담임 호봉제 급여 (2027년도 인건비 인상 예정)
▶ 1호봉 : 수당포함 월 2,896,100원 + 초과보육수당 + 명지원 수당(년)
▶ 2호봉 : 수당포함 월 2,906,300원 + 초과보육수당 + 명지원 수당(년)
▶ 3호봉 : 수당포함 월 2,913,600원 + 초과보육수당 + 명지원 수당(년)
▶ 4호봉 : 수당포함 월 2,926,800원 + 초과보육수당 + 명지원 수당(년)
▶ 5호봉 : 수당포함 월 2,966,900원 + 초과보육수당 + 명지원 수당(년)
4. 추가 수당 - 명지어린이집 농어촌 특례 초과보육 수당 지급
매월 초과보육 수당을 추가로 지급합니다.
1) 만0세 : 58,400원 × 12개월 = 700,800원
2) 만1세 : 51,500원 × 12개월 = 618,000원
3) 만2세 : 42,600원 × 12개월 = 511,200원
5. 추가 수당 - 명지어린이집 특별수당 【명지어린이집 자체 복지수당】
1) 담임 생일수당 : 200,000원
2) 담임 명절수당 : 200,000원
3) 담임 스승의날 수당 : 100,000원
4) 담임 재근속 복지수당 : 500,000원 (11월에 일괄 지급)
5. 연차휴가 【명지어린이집 근로자 복지처우】
1) 기본 연차휴가 : 1년 미만 - 11일 연차휴가 + 명지원 특별휴가 3일 = 14일 연차휴가
(1년 이상 - 15일 휴가 + 특별휴가 3일 = 18일 연차휴가)
2) 명지원 자체 특별휴가 : 3일
■ 본인 생일 특별휴가 : 1일
■ 본인 건강검진 특별휴가 : 1일
■ 본인 포상휴가(재근로) : 1일
3) 공휴일 계속 이어서 평일날에 연속 3일 연차휴가 지급 가능함
6. 구비서류 및 접수방법 :
■ 구비서류 : 이력서 1부, 경력증명서 1부. 주민등록등본 1부.
■ 접수방법 : 이메일 접수 : kkh1208kkh@naver.com
(필요시 직접 방문 접수 및 면접 가능함)
7. 채용방법 : 이메일 접수후 대상자만 면접 실시함.
8. 문의사항 : 사무실 784-2626, 010-2699-2153, 010-8663-3091
9. 기타 사항 :
▶ 기혼자 지원 가능하며 나이 제한 없음
▶ 경력 관계 없이 지원 가능함
▶ 영아반 증설 학급이라 아이들과 잘 놀아줄수 있는 선생님 환영
▶ 도외 지역 거주자는 지원 불가함
▶ 공채 마감일 전에 교사가 채용이 된 경우에는 공고는 종료됨
공고일 : 2026년 11월 5일
사회복지법인 명지원 대표이사
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